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Stratégie africaine pour mettre un terme aux violences basées sur le genre sur les lieux de travail

On le sait le défi est immense partout dans le monde. Ce n’est pas demain que les nombreuses violences à l’égard des femmes prendront fin. Du côté du mouvement syndical africain, on a décidé de prendre ses responsabilités. Après avoir fortement bataillé pour la ratification de la C190 de l’OIT adopté lors du centenaire, la régionale africaine de la confédération syndicale internationale (CSI-Afrique) se met en ordre de bataille pour que cette ratification devienne réalité dans les 51 pays africains dans lesquels sont répartis ses 17 millions d’affilié·e·s.

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Elle peut changer des vies

Les violences physiques, sexistes et sexuelles ne sont jamais que la face visible de toutes les autres formes de violences morales , professionnelles sociales ou culturelles qui visent majoritairement des femmes. Les travailleuses de RDC n’échappent malheureusement pas à cette réalité. Pire, elles sont victimes d’une double peine puisque précarité et violences s’alimentent mutuellement plongeant de nombreuses femmes dans un cercle vicieux. La ratification de la convention 190 de l’OIT leur donne un levier supplémentaire pour sortir de la fatalité et changer de vie !

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Burundi : quand la solidarité syndicale fonctionne !

Pas de trêve des confiseurs pour les attaques contre les syndicalistes. Le 29 décembre, la FGTB et sa Centrale de l’alimentation HORVAL apprenaient l’arrestation la veille de 4 dirigeants syndicaux du Burundi lors d’une action de sensibilisation des travailleurs du secteur du thé.

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Ne nous racontez pas d’histoires, la SST est un droit !

Ce 28 avril 2016, la CGTP a organisa un « tribunal éthique de la SST » auquel a assisté un public diversifié. Des recommandations ont été prises : la tenue d’un registre des victimes d’accidents du travail et le fonctionnement des comités paritaires de santé dans les entrepri­ses.

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